一个成功的企业都需要合伙人，这样才能取长补短，优势互补，那么为什么许多优秀的创业者没有合伙人呢？我总结了4个原因。

1.没有意识

一个创始团队，必须要有几个合伙人。相比大家都知道小米，历史上百一美元销售最快的公司。其公司总共有7个联合创始人，后来还并购了一家公司。雷军的股份是在徐小平投资过所有公司中最少的，但是发展却是最快的。

曾经有个人找徐小平投资，但是那个人居然说不需要联合创始人。没有意识，可以学习。创业者需要什么素质，学习能力是非常重要的。

2.没有胸怀

你有了意识，但你没有胸怀，你不觉得跟人分享很重要。你有70%的股份你敢给别人30%的股份吗？你觉得这个不重要，但我觉得非常重要。

胸怀是一个创业者最基本的素质，如果一个人不懂得分享，不懂得承担责任，那就没有人会跟着你，更不会和你一起承担责任。

3.没有资源

徐小平曾给一些公司投资，让他们去找人，但是去哪找？不知道，这种人就不该投资，因为没有资源。

大家都知道创业工厂和金山系，这其中有各种各样的资源，你创业的时候，可以找身边的同事、朋友或者家人，如果他们都不愿成为你的合伙人，你认为一个陌生的人会成为你的合伙人吗。

新东方的人力资源有两个特点：同学老乡和老妈。

创业初期，俞敏洪的老妈就是他的合伙人，然后徐小平和王强是同学，这就是资源。

4.没有魅力

很多人在创业的时候到处去找人，但是怎么说别人就是不来。这是什么原因？就是因为没有魅力，你说的话打动不了别人，没有让人抛弃一切跟你重新开始的资本。

创业者最重要的是什么？魅力，也就是忽悠力，你想要的人都是大公司的，都是极其重要的人，他们需要抛弃高工资和股票来跟你，你没有魅力怎么说服他们呢！

说到最有忽悠力的，大家恐怕都知道是马云，当年阿里巴巴什么都没有，就那样一席话把蔡崇信忽悠过来了，事实证明，蔡崇信也做出了正确的选择！

不要用兄弟情意来追求共同的利益，而是要用共同利益追求兄弟情意。加油吧，创业者，总有一天你会找到适合你的合伙人，共同成就一番大业！

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